【このような方におすすめのウェビナーです】
・企業の経営層、及び人事・総務・労務・経営企画部門の方 ・コロナ禍で企業と従業員の関わり方に課題を感じている方 ・ニューノーマル時代の働き方改革を模索している方 ・EVP(Employee Value Proposition)を高める意義と、方法を知りたい方
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