はたらくサプリ
福利厚生やワークライフバランスなど、組織の運営などに役立つお役立ち情報をご紹介します。
JTBベネフィットは、社員の自発的行動を促す様々な施策を提供し、組織活性化をサポートします。

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2020/9の記事まとめ

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高齢者雇用(シニア雇用)のメリットとデメリットは?高齢者を活かす職場の作り方

高齢者雇用(シニア雇用)は、少子高齢化が進む中で不足する労働力の確保や、シニア人材の力を活用して企業の成長に繋げるなどのメリットがある一方で、デメリットもあります。本記事では、これから高齢者雇用を検討する企業の人事担当者に向けて、高齢者雇用を推進する方法や国の支援について解説します。

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イノベーション人材にはどんな特徴があるのか?社内育成するための方法は?

イノベーション人材は企業の成長に欠かせない存在です。世界中でイノベーション人材の争奪が激しくなっています。今回はイノベーション人材とはどのような人材を指すのか、イノベーション人材を採用するために企業は何をすればいいかを解説します。育成方法も紹介していますので参考にしてください。

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休職のメリット・デメリットとは?企業側・従業員側からそれぞれ解説

休職は短期的に見れば、企業側にも従業員側にもデメリットと感じられることが多いものの、長期的に見ればメリットに転じることもあります。本記事では、企業側と従業員側それぞれのデメリット・メリットについて解説するとともに、休職する従業員を減らすために役立つサービスを紹介します。

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職場を変えるハイパフォーマー!その行動特性から育成方法まで

高いスキルや経験を持ち合わせた優秀な人材が「ハイパフォーマー」です。ハイパフォーマーの獲得、育成は、今後の企業の成長を左右する重要な課題といえるでしょう。今回は、ハイパフォーマーの概念や行動特性、育成方法などを紹介していきます。ぜひ自社での取り組みの参考にしてみてください。

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健朗シニアの特徴とは?職場でいきいきと活躍するための3大要素を解説

今年1月、株式会社リクルートは、雇用、進学、アルバイトなど7領域における2020年のトレンド予測を発表し、シニア領域のトレンドは「健朗シニア」でした。「健康」で心身ともに「朗らか」なシニア世代は、70歳を超えても働きたいと願う一方、体力に不安も。企業はどのようにサポートできるのでしょうか?

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時短勤務の人を残業させてもいい?企業の対応から残業代の計算まで紹介

時短勤務の残業自体を禁止する法律はありません。ですが、育児・介護休業法では、条件に該当する従業員が請求をした場合に、残業免除することを企業側に義務付けています。本記事では、時短勤務中の従業員における残業の考え方と、残業代の計算に関わる法定内残業や法定時間外労働などを解説します。

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1on1ミーティングの始め方!目的や進め方を理解して成功を手に入れよう

1on1ミーティングは、仕事上の課題・悩みの解決に向けて上司と部下で実施する取り組みです。人材育成にも効果を発揮します。単なる面談とは違い、双方が適切な理解と姿勢で臨む必要があります。今回は、1on1ミーティングの意義と成功させるために認識しておきたい目的や具体的なテーマの事例をご紹介します。

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残業削減はどう実現する?成果の上がるユニークなアイデアについて

残業削減は、現代企業にとって早急に対応すべき課題です。企業の人材確保や社会的評価にも影響します。しかしながら、残業削減に向けた取り組みに悪戦苦闘する企業も少なくないようです。そこで今回は、企業が残業削減に取り組むメリットと、実現に向けた取り組み方や成功企業の事例をご紹介します。

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CSRを効果的にアピールする方法とは?ターゲット別のPR手法を紹介します

CSRとは、企業が取り組むべき、社会貢献や地域社会との共存といった社会的責任の総称です。CSRを使って企業ブランドを向上させるには、ステークホルダーと呼ばれる顧客や取引先、地域社会などにこの取り組みの概要や成果を適切にアピールする必要があります。本記事では、CSRのPR方法をターゲット別に紹介します。

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ピープルアナリティクスとは?データを人事に生かすメソッドを解説

ピープルアナリティクスとは、人事データを収集、分析し人事にかかわる意思決定に活用する手法です。今回は、ピープルアナリティクスの概念やメリット、実践方法、採用事例などを紹介していきます。ピープルアナリティクスの具体像を把握したい人事担当の方は、参考にしてみてください。

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話題記事

WEB会議でもリアルに伝わるオンラインコミュニケーションの方法とは?

話題

2021-07-01

コロナ禍でテレワークが急速に普及し、ビジネスコミュニケーションは大きく変化しました。今回は、現在のコミュニケーションにおける課題を分析し、オンラインでのコミュニケーションがメインでも気持ちをスムーズに通わせるための方法を事例とともに紹介します。

内定者の囲い込みはどう実現する?辞退だけでなく離職も防ぐ正しい方法

話題

2021-06-10

内定者の囲い込みは、人材の争奪が激しい現代の企業にとって大きな課題のひとつでしょう。内定者に対して確実な入社を促す取り組み方法を誤ると、当然ながら逆効果です。そこで今回は、内定辞退や早期離職を防ぐための適切な囲い込みの方法を詳しく解説します。

5Gは私たちの働き方をどう変えるのか?もたらすメリットと課題を紹介

話題

2021-03-31

2020年3月から携帯大手3社が5Gの商用サービスをスタートさせました。しかし、現状は本格的な導入には至っておらず、現在の4G並みに普及するのは数年後と言われています。今回は、私たちの働き方を大きく変えると言われている5Gの特徴を踏まえ、働き方に与えるメリットと課題を紹介します。

法律記事

休業補償とは?計算方法を中心にどこよりもわかりやすく詳細に解説!

法律

2021-10-07

最近、コロナ禍で話題となった「休業手当」と似た名称の「休業補償」について調べている人が多いようです。休業補償はいわゆる労災保険のことですが、今回はその支給要件や計算方法、支給期間に加え、健康保険との併用可否や休業手当との違いを紹介します。

健康経営の概要と助成金を網羅!おすすめの制度や導入事例を紹介!

法律

2021-09-16

今や企業の価値向上に欠かせない健康経営ですが、その認定制度や助成金を調べている方も多いのではないでしょうか。今回は、経済産業省による健康経営優良法人認定制度や、厚生労働省の助成金に加えて、健康支援施策の導入事例を紹介します。

働き方改革の目的とは?導入の背景や企業の対応について改めて紹介

法律

2021-08-23

働き方改革とは、少子高齢化による労働人口減少や労働者のニーズの多様化が背景となり、2019年4月に施行された関連法案と、企業が取り組むべき対応策の総称です。今、なぜ働き方改革なのか。今回は、働き方改革の目的や企業に求められる対応を紹介します。

会社記事

中小企業の採用難の原因は?新卒・既卒・アルバイトそれぞれの対策

会社

2021-10-21

少子高齢化にともない労働人口が減少する中で、中小企業の採用難は、大企業と比較してより厳しい状況になっています。今回は、中小企業で採用難が起こる原因をはじめ、新卒や中途採用およびアルバイトの採用難について、どのような対策が必要かを解説します。

アジャイル組織をわかりやすく!その組織構造や組織論を紹介

会社

2021-10-18

目まぐるしく変化する市場や顧客ニーズが発生しても生産性を維持するために、アジャイル組織の開発が進んでいます。アジャイル組織とはコト社会に適応性が高く、少人数チームで業務遂行する組織論です。今回は、アジャイル組織の特徴や組織構造を紹介します。

クラシゴト改革とは?テレワーク普及で進む働き方に従業員と企業はどう向き合う?

会社

2021-10-04

リクルートがアフターコロナを見据えて提唱した「クラシゴト改革」。テレワークが普及する中で、仕事と生活はますます密接不可分になっています。今回は、クラシゴト改革の概要とその背景にある変化、そして、従業員と企業の向き合い方と他社事例を紹介します。

人材記事

ナレッジマネジメントとは?変化に柔軟で強い組織づくりに役立つ運用手法を紹介

人材

2021-10-14

デジタル化が進む近年では、ITを活用して従業員の知識やスキルを蓄積する「ナレッジマネジメント」が注目を集めています。今回はナレッジマネジメントについて、導入するメリットと運用手法に加え、特にナレッジマネジメントが必要な企業の特徴を紹介します。

人事評価への不満はどう解消する?人事評価制度と評価者の観点から紹介!

人材

2021-10-11

人事評価への不満は多くの会社が抱える問題ですが、放置すると社員のモチベーション低下や離職率の上昇から人材流出や人手不足などの深刻な事態につながります。今回は、人事評価に不満が生まれる背景や具体的な不満の例に加えて、その対応策を紹介します。

介護離職の理由は何か?原因を知り正しく対策する

人材

2021-09-24

介護離職が深刻な問題になっている中、40代以降の介護離職者が多いことは企業にとっても重要な人材を逃すことになり、労働力不足を招く要因となります。今回は、介護離職が減少しない理由や介護離職によって起こり得る問題、防止方法について解説します。

事例記事

996問題はなぜ起きたのか。働き方はどのように変化したのか解説

事例

2021-09-06

「996問題」とは、朝9時から夜9時まで週6日勤務する中国の長時間勤務形態のことです。これは、かつて日本で「24時間働けますか?」と問われれば働き続けた社員を彷彿とさせます。今回は、996問題が起きた背景や、起きたことで変化した働き方を解説します。

ICTとIoTの違いは?ICTによるコミュニケーションの進化と企業の活用事例を紹介

事例

2021-05-17

ICTという単語が、ITやIoTなどとの違いが曖昧な方も多くいらっしゃると思います。テレワークは、実はICTの進化が生んだ働き方です。今回は、まずICT・IT・IoTの違いを整理して、ICTの進化によって生まれたコミュニケーションの変化や企業におけるICTの活用事例を紹介します。

デジタルトランスフォーメーション(DX)の成功事例10選。IT活用の未来と企業の存続

事例

2020-12-28

デジタルトランスフォーメーション(DX)というワードはよく耳にするけれども、その取り組みが上手くいっているか知らない方は多いと思います。DXとは、商品やサービスに加え、企業組織自体をAIのようなITを活用して変革することです。英語は調べるのも疲れてしまいますよね。今回は成功事例を含め、DXを詳しく紹介します。

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